أخبار كليك داتا

تطوير أداء الموظفین - عملیة مستمرة تتطلب الیوم التدریب والتعلم عبر الانترنت

إن مدیري الموارد البشریة لدیهم مهمة العمل على المدى الطویل مع استراتیجیات التدریب للموظفین وزملاء العمل. هناك عدد من الأسالیب المختلفة متاحة أمام إدارة الموارد البشریة لتدریب و تطوير أداء الموظفین. في تلك المقالة سوف نقوم بإبراز الدور الذي تقدمه الحلول الرقمية في التدريب والتعلم الإلكتروني مثل كليك داتا والتي تساعد الشركات والمؤسسات على زيادة كفاءتها باستخدام وسائل التدريب والتعلم الرقمي.

كيفية حساب العائد على الاستثمار في نظام كليك داتا للتدريب والتعلم الإلكتروني

تحتاج كل الشركات الى تطوير مستوى فرق العمل لديها باستمرار. إذا لم تتبع الشركة سياسات تؤدي الى تطوير مستوى فريق العمل لديها، فلن يتوقف تأثير ذلك على شعور العاملين في الشركة بأنهم لا يتطورون، بل إن منافسيها سيتفوقون على الشركة ويسيطرون على السوق لأنهم سيؤدون نفس الخدمات بشكل أسرع وبقدر أكبر من الدقة.

هناك حاجة إلى اتباع نهج ذكي ونظام محدد لتنمية مهارات الأفراد قوة فريق العمل التنافسية. وقد ثبت اليوم أن التدريب الإلكتروني واتباع نظم التدريب الرقمي هى الطريقة الأكثر فعالية لتلبية تلك الحاجة.

كيف تصل الشركة للمزيج المثالي بين النظم التقليدية والإلكترونية لإدارة التدريب؟

يقضي المسئولون عن إدارات الموارد البشرية في الشكات الكثير من الوقت في وضع السياسات والاستراتيجيات التي سوف يتبعونها في تدريب وتعليم الموظفين لإبقائهم على مستوى عالي من الجاهزية للمنافسة في السوق. مع التطور التكنولوجي وانتشار استخدام الوسائل الحديثة في التواصل ونشر المعرفة, أصبح لدينا اليوم طرق وخيارات عديدة لانجاز تلك المهمة. التدريب الإلكتروني أصبح أفضل حل لتطبيق استراتيحية التدريب في الشركات بمختلف أنواعها. ما هى الطريقة المثلى لكى يستطيع فريق العمل تطوير مستواهم باستخدام طرق التدريب والتعلم الإلكتروني؟

كيف تحقق الشركة أقصى استفادة ممكنة من تطبيق سياسات المسئولية المجتمعية؟

تزيد الشركات يوما بعد يوم من مشاركتها في الأنشطة المتعلقة بمسئوليتها تجاه المجتمع المحيط بها حيث تتبنى معظم الشركات اليوم وجهة نظر فحواها أهمية نظرة المجتمع المحيط إليها بمشاركتها في مشاكل مثل مشاكل البيئة مثلا وبذلك تزيد من قدرتها على المنافسة في السوق. تظل المشكلة الرئيسية التي تواجه أى شركة تطور من مستواها ناحية مسئوليتها الاجتماعية هى التواصل سواء مع فريق العمل أو التواصل مع البيئة المحيطة بها. ويظل السؤال قائما حول الطريقة المثلى للتواصل بفعالية وكفاءة مع تلك الأطراف وهل من الممكن استخدام النظم الإلكترونية لزيادة وعى العاملين بالشركة لأهمية الدور المجتمعي للمنظمة وأيضا تعريف المجتمع المحيط بالدور الذي تقوم به الشركة في أداء واجبها تجاه المجتمع؟

كل الحقوق محفوظة لشركة كليك داتا